Educateur spécialisé coordinateur - DRAVEIL

Publié le 28/05/2025

Socio-éducatif
Essonne

Nous recherchons pour l’EAM situé à Draveil ( 91), accueillant 40 résidents de plus de 45 ans en situation de handicap mental et ou psychique, 

1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISE COORDINATEUR (H/F) – 100 %

Poste à pourvoir dès que possible

Sous l’autorité du responsable de service vous contribuerez à conserver les capacités physique, motrices, cognitives, sensorielles, affectives et relationnelles des personnes accueillies.

Missions
  • Piloter les projets personnalisés des personnes accompagnées, favoriser la concordance des prises en soin au travers de celui-ci.
  • Organiser, animer et planifier les activités
  • Soutenir la mise en place et le suivi des activités éducatives dans le respect de l’organisation et des moyens à disposition
  • Rédaction et mise à jour des projets
  • Assurer la transmission des informations entre l’équipe pluridisciplinaire et l’équipe d’encadrement en lien avec le responsable de service
  • Participer à l’organisation et à l’animation du service avec le responsable de service, prend le relais en son absence.
  • Favoriser l’inclusion social à travers différents partenariats
  • Participation à la vie de l’établissement et à la vie institutionnelle
Profil
  • Diplôme obligatoire : DEES
  • Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et/ou rapports
  • Aptitude à comprendre et utiliser l’information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
  • Conscience professionnelle : devoir de confidentialité, ouverture d’esprit, loyauté
  • Réactif, consciencieux et organisé
  • Connaissance du secteur médico-social
  • Expérience souhaitée dans l’accompagnement éducatif
  • Compétences rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles
Type de contrat et rémunération
  • Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non-fonctionnaire (CDD ou stagiairisation possible vers une titularisation)
  • Rémunération selon la grille de la FHP (reprise d'ancienneté) 
Modalités de candidature
  • Formations proposées et encouragées (large choix de formations) avec possibilité d’évolution en promo professionnelle
  • Parcours d’intégration favorisé à la prise de poste
  • Expérience prise en compte dans les emplois similaires
  • 25 jours de congés + 12 RTT + hors périodes
  • Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d’enfants, CESU, chèques vacances, billetterie…) + Chèques cadeaux à Noël
  • Politique de QVT avec différentes actions comme les massages de bien-être 1 fois par semaine
  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité 
Contact

Mail : recrutement@ilvm.fr

Courrier : 7 rue Mongenot – CS 50029, 94165 ST MANDE CEDEX